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Recruiting

Recruitung

Warum Recruiting das richtige Videoformat für Sie ist?


Firmen konkurrieren nicht allein um Märkte und Kunden, sondern zunehmend auch um Personal. Umso wichtiger, sich als attraktiver Arbeitgeber mit guten Perspektiven für die Karriere des Bewerbers darzustellen.


Ein perfektes Medium dafür ist das Recruitingvideo. Längst wird es nicht mehr nur von Großkonzernen mit großen Budgets eingesetzt – dank günstiger Erstellungskosten und überzeugendem Nutzwert setzen auch immer mehr Mittelständler und selbst Kleinunternehmen auf dieses informierende, emotionalisierende Instrument.


Vor allem Unternehmen in Branchen, die mit Nachwuchssorgen zu kämpfen haben oder Firmen in weniger attraktiven Regionen profitieren besonders davon. Denn ein Video schärft den Blick auf die Besonderheiten und Vorzüge des Unternehmens selbst. Bewährte redaktionelle Formen sind z.B. ein Interview mit einem bereits beim Unternehmen beschäftigten Kollegen, der als „Insider“ über die Vorzüge des Hauses, das Betriebsklima und konkrete Aufgabenstellungen berichtet. Aber auch die Bewerberansprache im Video durch die Firmenleitungen, einen Personal- oder Bereichsverantwortlichen macht das Unternehmen interessanter als bloße Personalanzeigen.


Recruitingvideos werden in Online-Jobportalen, auf der eigenen Homepage, in den sozialen Medien oder auf Recruitingmessen genutzt. Sie werden durch einen Videoworker aus Ihrer Region bei Ihnen vor Ort produziert. Auf der video.works-Plattform finden Sie schnell und effizient das passende Video und den günstigsten Anbieter!




Beispielvideo:Mitarbeiterporträt

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